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Seguridad social autónomos

Bases de cotización y cuota de autónomos en 2018

 

Mínima: 919,80€  / Máxima: 3.751,20€

  • Si a 1 de enero se tiene menos de 47 años, se puede elegir una base entre los limites anteriores
  • Se tiene 47 años a 1 de enero y en diciembre de 2017 se cotizaba por 2.023,80€ o más:
    • Se puede elegir una base entre los limites anteriores
  • Se tiene 47 años a 1 de enero y en diciembre de 2017 se cotizaba por menos de 1.964,70€:
    • Pueden cotizar por más de 1.964,70€ si lo escogen de manera voluntaria antes del 30 de Junio de 2018, en caso contrario, base mínima 919,80€ y máxima de 2.023,50€
  • Si a 1 de Enero se tiene 48 años o más, base entre 992,10€ y 2.023,50€
  • Autónomos que con anterioridad a los 50 años tuvieran cotizados 5 o más años en cualquier régimen:
    • Si su última base fue inferior a 1.964,70€, cotizara por una base entre 919,80€ y 2.023,50€
    • Si su última base fue superior a 1.964,70€, entre 919,80€ de base mínima y con el máximo de esta base superior incrementada en 1%
  • Autónomos societarios o autónomos que en algún momento de 2017 y de manera simultanea hayan tenido contratado a 10 o más trabajadores, base mínima de 1.199,10€ y máxima de 3.751,20€

 

Porcentajes de cotización

 

  • El 29.8% por contingencias comunes (accidentes no laborales, una gripe, una rotura de brazo, etc.)
  • El 0,1% para cotizar por riesgo durante el embarazo y riesgo durante la lactancia natural.
    • Con las cotizaciones anteriores y la base mínima, la cuota de autónomos mensual es el 29.9% de 919.80€, es decir 275,02€/mes
  • Para autónomos que
    • Se den de alta por primera vez
    • O NO hubieran estado de alta en los 2 últimos años anteriores.
    • Y NO hayan disfrutado de bonificaciónes en la cuota de autónomos en los anteriores 3 años

Se aplicarán la siguiente reducción y bonificación en la cuota de autónomos.

  1. Durante los 12 primeros meses la tarifa plana de cotización por contingencias comunes de 50€mensuales.
  2. Posteriormente a estos 12 meses de bonificación:

a) Una reducción equivalente al 50% de la cuota durante los 6 meses siguientes al período inicial previsto en los dos primeros párrafos de este apartado.

b) Una reducción equivalente al 30% de la cuota durante los 3 meses siguientes al período señalado en la letra a)

c) Una bonificación equivalente al 30% de la cuota durante los 3 meses siguientes al período señalado en la letra

d) Menores de 30 años, o menores de 35 años en el caso de mujeres, y causen alta inicial o no hubieran estado en situación de alta en los 2 años inmediatamente anteriores, una bonificación adicional equivalente al 30% en los 12 meses siguientes

 

 

  • Cotizaciones por contingencias profesionales (accidentes laboral o enfermedades profesionales), en función del CNAE de la actividad, será un % en concreto. Si se cotiza por contingencias profesionales se tiene una reducción del 0.3% en la cotización por contingencias comunes.